صفحه اصلی پرسش و پاسخ پشتیبانی تماس با ما

پرسشنامه ارزیابی عوامل داخلی فرآیند نگه داری منابع انسانی (نقاط قوت و نقاط ضعف)

نظام نگهداری منابع انسانی میرسپاسی دانلود پرسشنامه ارزیابی عوامل داخلی فرآیند نگهداری منابع انسانی (نقاط قوت و نقاط ضعف) Questionnaire هدف: ارزیابی عوامل خارجی فرآیند نگه داری منابع انسانی (نقاط قوت و نقاط ضعف موثر بر نگه داری منابع انسانی) تعداد سوال: ۳۱ تعداد بعد: ۲ شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد منبع: دارد نوع فایل: word 2007

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه ارزیابی عوامل خارجی فرآیند نگه داری منابع انسانی

نظام نگهداری منابع انسانی میرسپاسی دانلود پرسشنامه ارزیابی عوامل خارجی فرآیند نگه داری منابع انسانی questionnaire (شامل پرسشنامه استاندارد، مقاله بیس، امتیازبندی،تفسیر و روایی – پایایی پرسشنامه) این پرسشنامه دارای ۲۰ سوال بوده و هدف آن ارزیابی عوامل خارجی فرآیند نگه داری منابع انسانی (فرصت ها و تهدیدهای موثر بر نگه داری منابع انسانی) می باشد. در طراحی پرسشنامه از طیف پنج گزینه ای لیکرت استفاده شده که یکی از رایج ترین مقیاس های اندازه گیره گیری به شمار می رود. هدف: ارزیابی عوامل خارجی فرآیند نگه داری منابع انسانی (فرصت ها و تهدیدهای موثر بر نگه داری منابع انسانی) تعداد سوال: ۲۰ تعداد بعد: ۲ تعداد صفحات: ۴ شیوه نمره گذاری: دارد تفسیر: دارد مولفه: دارد پایایی و روایی: دارد مقاله بیس: دارد منبع: دارد نوع فایل: ورد آفیس word گارانتی: دارد ( کیفیت این فایل تضمین شده ...

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید