صفحه اصلی پرسش و پاسخ پشتیبانی تماس با ما

پروپوزال بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی بر خشنودی شغلی کارکنان

دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi پروپوزال بررسی تاثیر مسئولیت اجتماعی بر خشنودی شغلی کارکنان این پروپوزال که حاوی ۱۸ صفحه می باشد برای مقطع کارشناسی ارشد رشته مدیریت تهیه شده و نمونه استانداردی از یک پروپوزال مدیریت می باشد. کسانی که درس روش تحقیق در مدیریت یا واحد مقاله دارند، می توانند از این پروپوزال بهره لازم را ببرند. فهرست مطالب: مقدمه بیان مساله اهمیت و ضرورت تحقیق مرور ادبیات و سوابق مربوطه مسئولیت اجتماعی خشنودی شغلی تحقیقات داخل کشور تحقیقات خارج کشور اهداف تحقیق سوالات تحقیق فرضیه های تحقیق تعریف واژه ‏ها و اصطلاحات فنی و تخصصی روش شناسی تحقیق الف- روش تحقیق ب-  مدل مفهومی ج– روشهای جمع آوری اطلاعات د– جامعه آماری، روش نمونه‏ گیری و حجم نمونه هـ- روش‌ ها و ابزار تجزیه و تحلیل داده‏ ها زمان بندی انجام تحقیق فهرست منابع و مآخذ فرمت: doc و قابل ویرایش

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه‌ رضایت شغلی بری فیلد و روث

دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi دانلود پرسشنامه‌ رضایت شغلی بری فیلد و روث هدف: ارزیابی میزان رضایت شغلی تعداد سوال: ۱۹ شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد پایایی: دارد نطه برش: دارد نوع فایل: word 2007 Reference: Brayfield AH, Rothe HF. An index of job satisfaction. J Applied Psychology 1951; 35: 307-311

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه رضایت شغلی پاول دی اسپکتور

دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi دانلود پرسشنامه رضایت شغلی پاول دی اسپکتور هدف: بررسی میزان رضایت از شغل تعداد سوال: ۴۷ شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد پایایی: دارد reference: Spector, P.E. (1997). Job Satisfaction: Application, Assessment, Causes, and Consequences. United Kingdom: Sage Publications Ltd

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه رضایت شغلی

دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi ددانلود پرسشنامه رضایت شغلی دانلود پرسشنامه رضایت شغلی هرزبرگ دانلود پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi دانلود پرسشنامه رضایت شغلی اسپکتر دانلود پرسشنامه رضایت شغلی دانت دانلود رایگان پرسشنامه رضایت شغلی دانلود رایگان پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا دانلود رایگان پرسشنامه رضایت شغلی jdi پرسشنامه رضایت شغلی اسمیت کندال   پرسشنامه آماده مدیریت، توضیحات: تعداد سوالات: ۲۲ سوال طیف: ۵ درجه ای لیکرت پایایی و روایی آن تایید شده است

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه تعلق شغلی

دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi دانلود پرسشنامه تعلق شغلی تعلق خاطر شغلی ارزیابی تعلق شغلی پرسشنامه تعلق شغلی تعلق سازمانی حس تعلق سازمانی پرسشنامه تعلق سازمانی افزایش تعلق سازمانی ابعاد تعلق سازمانی احساس تعلق سازمانی تعلق خاطر سازمانی تعریف تعلق سازمانی مقاله تعلق سازمانی دانلود پرسشنامه رضایت شغلی دانلود پرسشنامه استرس شغلی دانلود پرسشنامه رضایت شغلی مینه سوتا   پرسشنامه آماده مدیریت، این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که عنوان اصلی آن بدین شرح است: Utrecht Work Engagement Scale ، پرسشنامه مذکور دارای ۹ سوال با طیف ۵ درجه ای لیکرت است. منبع اصلی پرسشنامه در درون متن پرسشنامه آورده شده است.   توضیحات: این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که عنوان اصلی آن بدین شرح است: Utrecht Work Engagement Scale پرسشنامه مذکور دارای ۹ سوال با طیف ۵ درجه ...

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

دانلود پرسشنامه کارگریزی شغلی

دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi مقاله علل کارگریزی دانلود پرسشنامه کارگریزی شغلی علت کارگریزی پرسشنامه مدیریت علت کارگریزی چیست؟ کارشناسی ارشد مدیریت دلایل کارگریزی کارگریزی در ایران کارگریزی چیست پرسشنامه آماده مدیریت   پرسشنامه آماده مدیریت توضیحات: این پرسشنامه اولین پرسشنامه در ایران می باشد که درباره کارگریزی شغلی طراحی شده و در تحقیق منتشر شده در یکی از مجلات بین المللی در سال ۲۰۱۳ مورد استفاده قرار گرفته است. پرسشنامه مذکور حاوی ۱۰ سوال می باشد و منبع اصلی آن در درون متن آورده شده است.

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

پرسشنامه خشنودی شغلی

دانلود پرسشنامه رضایت شغلی jdi دانلود پرسشنامه خشنودی شغلی دانلود رایگان پرسشنامه خشنودی شغلی رضایت شغلی پرسشنامه خشنودی شغلی پرسشنامه خشنودی شغلی jdi پرسشنامه خشنودی شغلی مینه سوتا دانلود رایگان پرسشنامه خشنودی شغلی دانلود پرسشنامه خشنودی شغلی دانلود پرسشنامه رضایت شغلی   پرسشنامه آماده رشته مدیریت این آزمون توسط اسمیت و همکارانش در سال ۱۹۶۹ ساخته شد. پرسشنامه خشنودی شغلی شامل ۲۱ سئوال پنج گزینه ای است که از گزینه کاملاً موافقم (۱) تا کاملاً مخالفم (۵) ادامه دارد و بر اساس مقیاس لیکرت نمره بندی شده است. این پرسشنامه چهار بُعد خشنودی از ماهیت شغل، خشنودی از سرپرست، خشنودی از همکاران و خشنودی از ترفیعات را می سنجد. ترتیب سوالات برای هر یک از شاخص های خشنودی شغلی به شکل زیر است: ماهیت کار ۱-۹ سرپرستی ۱۰-۱۴ همکاران ۱۵-۱۸ ترفیعات ۱۹-۲۱

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید