بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی بر مدیریت کیفیت

توسعه منابع انسانی چیست بررسی تاثیر توسعه منابع انسانی بر مدیریت کیفیت امروزه شاهد تغییرات اساسى و سریع در جوامع و سازمان ها هستیم این تغییرات در ابعاد مختلف فرهنگى، اقتصادى، اجتماعى، سیاسى، توانایى ها و تمایل انسان ها و تکنولوژى مى باشد محققان و مدیران جوامع و سازمان هاى پیشرفته به این نتیجه رسیده اند که مهم ترین عامل مؤثر در تغییرات و رشد و توسعه سازمان ها برنامه ریزى و آموزش و بهبود توانایى هاى نیروى انسانى و توسع فهرست مطالب چکیده1 فصل اول: طرح تحقیق18 -1-1مقدمه:18 -2-1بیان مسئله:19 -3-1معیارهای الگوی تعالی مدیریت کیفیت:22 -4-1اهمیت وضرورت موضوع:26 -5-1هدف کلی:28 -6-1اهداف جزئی:28 -7-1 فرضیات تحقیق:28 -8-1تعریف مفاهیم و اصطلاحات:28 فصل دوم :ادبیات تحقیق37 -1-2مقدمه:37 -2-2مفهوم مدیریت کیفیت:39 -1-2-2رضایتمندی مشتری:43 -2-2-2تعهد و رهبری مدیریت ارشد:43 -3-2-2برنامه44 -4-2-2مشارکت کارکنان45 -5-2-2توانمندسازی […]

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید

تحقیق توسعه منابع انسانی در بخش جهانگردی

توسعه منابع انسانی چیست دانلود تحقیق توسعه منابع انسانی در بخش جهانگردی بخشی از متن از آنجا که جهانگردی یک فعالیت خدماتی است و کارکنان آن را ارایه می‌کنند توجه به آموزش و ارتقا دانش آنان یکی از رموز اصلی تضمین حیات این صنعت به شمار می‌رود و باز به این دلیل که این صنعت بسیار متاثر است ارتباط دو سویه میزبان و مهمان بوده و بدون شک محصول این ارتباط تجربه‌أی فراموش نشدنی است و منجر به تصمیم‌گیری در مورد تجربه مجدد و یا عدم تکرار آن می‌شود، نقش کارکنان در آن از اهمیت ویژه‌أی برخوردار است. دولتها با توجه به جایگاه مهم صنعت گردشگری به همکاری تنگاتنگ با این صنعت می‌آیند و با تنظیم سیاستهای مورد نیاز در جهت توسعه مهارتها و استانداردهای حرفه‌ای گردشگری تلاش می‌کنند […]

برای توضیحات بیشتر و دانلود اینجا کلیک کنید